Des ingénieurs DevOps ou Data analyst aux développeurs en passant par les professionnels de la sécurité, la concurrence pour attirer les meilleurs talents de l’informatique fait rage. Voici ce qu’il faut rechercher (et ce qu’il faut offrir) lors de l’embauche pour les 10 métiers les plus demandés dans l’IT en 2023.

1 Data analyst ou aussi Data scientist :

Fourchette de salaire : 45 000 € – 80 000 € par an

Description du travail:

Les données sont une ressource précieuse et de plus en plus importante pour les entreprises .Les data analystes sont parmi les métiers les plus demandés dans l’IT . Ils sont chargés d’analyser et d’interpréter ces données pour aider les entreprises à prendre des décisions éclairées.

Ils sont responsables également de la modélisation et de la visualisation de ces données pour identifier les opportunités commerciales.Le rôle de data scientist a explosé ces dernières années et continuera de croître en 2023.

Compétences recommandées:

Les compétences clés pour réussir dans ce rôle incluent:

  • une solide compréhension des statistiques;
  • algèbre linéaire ;
  • maîtrise des langages de programmation comme  Python et R ;
  • visualisation de données ;
  • modélisation prédictive ;
  • machine learning ML et apprentissage en profondeur ;
  • traitement de données et maîtrise des outils d’analyse tels que Tableau et Power BI ;
  • compréhension des concepts commerciaux et technologiques ;
  • communication ; 
  • collaboration.

Voies d’accès à cette carrière:

Tout comme les autres emplois technologiques les plus demandés, la plupart des entreprises exigent un baccalauréat. Cela peut être en informatique, en statistiques ou en mathématiques.

Demande:

 Les perspectives du marché de l’emploi pour les scientifiques des données après la pandémie restent optimistes. Le data analyst est un poste relativement nouveau qui a été créé en raison de l’utilisation croissante des mégadonnées. Le nombre d’emplois de ce poste devrait augmenter de 36 % entre 2021 et 2031. Cela équivaut à la création de 40 500 nouveaux emplois, selon les données du BLS.

2 Ingénieur de fiabilité de site

Fourchette de salaire : 55 000 € – 100 000 € par an

Les ingénieurs de fiabilité de site (SRE) sont parmi les métiers les plus demandés dans l’IT

Description de poste: 

Les ingénieurs de fiabilité de site (SRE) veillent à ce que les sites Web et les applications professionnelles fonctionnent de manière fluide. Ils utilisent des compétences en génie logiciel pour résoudre les problèmes liés aux opérations et à l’architecture. Les tâches des SRE sont réparties entre le développement et la création de nouvelles fonctionnalités, et le dépannage technique pour résoudre les problèmes opérationnels qui surviennent.

Compétences recommandées: 

Les SRE ont généralement les compétences suivantes :

  • Connaissance approfondie du développement de logiciels ;
  • Compétence en programmation dans des langages tels que Java et Python ;
  • Bonne connaissance des principaux systèmes d’exploitation et de leur administration;
  • Connaissance des réseaux, de l’équilibrage de charge, des protocoles tels que TCP/IP et des services tels que DNS ; et
  • Connaissance approfondie de la technologie telles que les serveurs, le stockage, la virtualisation et la surveillance de réseau.

Demande:

D’ici 2027, 75 % des entreprises vont utiliser les pratiques d’ingénierie de fiabilité de site dans l’ensemble de leurs organisations pour optimiser la conception des produits, les coûts et les opérations afin de répondre aux attentes des clients, contre 10 % en 2022. selon Gartner®

3 Technicien en informatique: 

Fourchette de salaire : 25 000 € – 40 000 € par an 

Techniciens en informatique sont parmi les métiers les plus demandés dans l’IT

Description du poste :

Un technicien en informatique est un professionnel qui travaille dans le domaine de l’informatique et des technologies de l’information. Les principales responsabilités d’un technicien en informatique sont d’installer, de configurer et de maintenir les systèmes informatiques, de résoudre les problèmes techniques, de fournir un support technique aux utilisateurs et de garantir la sécurité des systèmes informatiques.

Compétences recommandées :

Les compétences recommandées pour un technicien en informatique comprennent :

  • Connaissance des systèmes d’exploitation : Windows, MacOS, Linux, Android, iOS;
  • Maîtrise des réseaux : configuration des routeurs, des commutateurs, des firewalls et des protocoles de communication; 
  • Bonne connaissance des technologies de virtualisation : VMware, Hyper-V, VirtualBox;
  • Compétences en résolution de problèmes : capacité à identifier rapidement les problèmes et à proposer des solutions efficaces;
  • Capacité à travailler en équipe ;
  • Une bonne communication : Être capable de communiquer clairement et efficacement avec les utilisateurs et les membres de l’équipe de support technique.

Chemin de parcours :

Pour devenir technicien en informatique,il faut une formation en informatique, telle qu’un diplôme en informatique ou en génie informatique. Il est également important d’acquérir de l’expérience pratique en travaillant avec des systèmes informatiques, de préférence dans un environnement professionnel.

Il est également recommandé de poursuivre une formation continue pour se tenir au courant des dernières technologies et tendances.

Demande:

La demande de techniciens en informatique devrait augmenter de 10 % de 2018 à 2028. 

 4 Ingénieur DevOps

Fourchette de salaire : 45 000 € – 90 000 € par an

Les ingénieurs DevOps sont parmi les métiers les plus demandés dans l’IT

Description du poste: Les ingénieurs DevOps travaillent sur l’aspect opérationnel et résolvent les problèmes de développement tout au long du cycle de vie des logiciels. Les ingénieurs DevOps gèrent les mises en production de code logiciel en travaillant avec les développeurs et les employés des services informatiques. Ils comprennent à la fois la programmation et l’ingénierie pour une mise en œuvre réussie des systèmes logiciels . Ils aident aussi à améliorer les logiciels existants pour augmenter l’efficacité et la productivité. Les ingénieurs DevOps sont des experts en matière d’outils d’automatisation pour les pipelines numériques. 

Compétences recommandées: 

Les ingénieurs DevOps ont généralement les compétences suivantes :

  • Connaissance de la programmation et des scripts avec des langages de programmation tels que Python, Java et Ruby ;
  • Familiarité avec les outils DevOps tels que les serveurs d’intégration, les outils de test, les conteneurs et les protocoles réseau ;
  • Compétences d’automatisation solides pour les tests manuels et programmés ;
  • Compétences analytiques pour déterminer les besoins en sécurité, diagnostiquer les problèmes techniques et développer des mises à jour logicielles pour les résoudre; 
  • Compréhension de la création et de la modification de codes logiciels en utilisant des outils tels que Git, GitLab et GitHub ;
  • connaissance pratique des bases de données et de SQL.
Parcours pour ce métier:

Les postes d’ingénieur DevOps nécessitent généralement un diplôme en informatique ou en génie informatique . Les entreprises préfèrent une expérience professionnelle en génie logiciel et en développement d’applications.

Demande

Les ingénieurs DevOps font partie des 10 premiers emplois informatiques les plus demandés, selon Indeed. Le marché DevOps devrait également passer de sa valeur de 6,78 milliards de dollars en 2020 à 57,90 milliards de dollars d’ici 2030, selon Allied Market Research.

5 Responsable informatique :  

Egalement connu sous le nom de directeur des systèmes d’information DSI  les métiers les plus demandés dans l’IT : 

Fourchette de salaire : 100 000 € – 180 000 € par an

Description du poste

Les DSI sont responsables de la vision à court et à long terme des besoins technologiques d’une organisation.

Leurs missions impliquent la coopération avec les cadres supérieurs pour:

  1. Traiter les problèmes technologiques tels que la prise de décisions importantes pour les achats
  2. La gestion des relations importantes avec les fournisseurs.
  3. La mise à jour du matériel et des logiciels.  
  4. La surveillance générale des tâches informatiques incluant la sécurité.
  5. Le poste de responsable informatique existe dans pratiquement tous les secteurs.
Compétences recommandées.

Les responsables informatique efficaces ont généralement les compétences suivantes :

  • Pensée stratégique ;
  • Leadership ;
  • Gestion de projet ;
  • Communication ;
  • Capacité à travailler sous pression dans des situations stressantes ;
  • Collaboration efficace ;
  • Compétences techniques étendues ;
  • Expertise générale en informatique ;
  • Connaissance approfondie des technologies et des tendances du marché actuelles.
Parcours vers cette carrière: 

Les chefs de service informatique ont généralement au moins un diplôme  en informatique. Certains peuvent avoir un diplôme avancé dans un domaine connexe. Plusieurs années d’expérience professionnelle dans des rôles liés à l’informatique sont généralement nécessaires pour devenir chef de service informatique.

Demande.

De 2021 à 2031, 82 400 nouveaux emplois de gestionnaires informatiques devraient être créés, selon le BLS. Cela est largement dû à l’augmentation des transformations numériques dans tous les secteurs . 

6 Ingénieur logiciel : 

Egalement connu sous le nom de développeur logiciel est parmi les métiers les plus demandés dans l’IT

Fourchette de salaire : 35 000 € – 70 000 € par an

Description de l’emploi.

Les ingénieurs logiciels sont des ingénieurs qui construisent des programmes, des applications, des réseaux et des systèmes d’exploitation. Ils sont impliqués dans les analyses des besoins des utilisateurs, la planification des exigences techniques, la documentation et les tests.Une grande partie des tâches de leur  travail implique aussi  la construction de programmes via le codage. 

Compétences recommandées:
  • Toute personne cherchant un poste de développeur de logiciels doit avoir des connaissances et de l’expérience dans les domaines suivants :
  • Codage dans plusieurs langages de programmation, notamment C++, Python, Java, JavaScript, Ruby et HTML ;
  • Connaissance générale de l’informatique et des concepts de développement de logiciels ;
  • Pensée critique ; et
  • De bonnes compétences en communication.
Chemins de carrière

Pour les postes d’entrée de gamme, la plupart des entreprises préfèrent des baccalauréats en informatique de quatre ans. Mais certains développeurs de logiciels peuvent avoir seulement un certificat de fin de stage pour acquérir des compétences de codage. Les postes de niveau supérieur peuvent exiger des diplômes avancés en informatique.

Demande:

Le nombre d’emplois de développeur de logiciels devrait augmenter de 25 % entre 2021 et 2031. Cela équivaut à la création de 411 400 nouveaux emplois, selon les données du Bureau des statistiques du travail (BLS).

7 Ingénieur en cybersécurité

Fourchette de salaire : 50 000 € – 145 000 € par an

Ingénieurs en cybersécurité sont parmi les métiers les plus demandés dans l’IT

Description de l’emploi.

Les Ingénieurs en cybersécurité sont responsables de la protection des systèmes informatiques et des réseaux de l’entreprise contre les logiciels malveillants et autres formes d’attaques cybernétiques.

Les responsabilités de l’emploi peuvent inclure aussi:

  1. La planification et l’exécution de mesures de cybersécurité;
  2. La surveillance des réseaux pour détecter les violations;
  3. L’enquête et la déclaration des violations; 
  4. La réalisation de tests de pénétration et le maintien des mesures de défense de la cybersécurité.
  5. Les postes peuvent nécessiter des généralistes de la sécurité ou se concentrer spécifiquement sur la sécurité des réseaux.

Compétences recommandées:

Les Ingénieurs en cybersécurité ont généralement les compétences suivantes :

  • La maîtrise des systèmes d’exploitation, des réseaux , des protocoles et des outils de sécurité. 
  • Une compréhension approfondie des risques de sécurité, des menaces et des tendances émergentes. 
  • Connaissance des menaces et des stratégies de défense en matière de cybersécurité;
  • Des compétences en communication et en collaboration;
  • compétences en pensée critique.
Parcours de carrière.

Il est généralement nécessaire d’obtenir un diplôme de niveau Bac+5 en informatique, en sécurité informatique ou dans un domaine connexe. Les écoles d’ingénieurs et les universités proposent des formations spécifiques en cybersécurité pour acquérir les compétences techniques nécessaires à cette profession.

Les ingénieurs en cybersécurité peuvent commencer leur carrière en tant qu’ administrateurs de systèmes ou de réseaux, ou consultants en sécurité informatique. Avec de l’expérience, ils peuvent évoluer vers des postes de responsables ou de chefs de projet en sécurité informatique.

Demande.

Les postes d’ingénieurs en cybersécurité sont en augmentation. Cette demande est due à l’augmentation des cyberattaques et à l’expansion de la collecte et du stockage de données sensibles. Une récente étude menée par Cybersecurity Ventures prévoit qu’il y aura 3,5 millions d’emplois ouverts en cybersécurité d’ici 2025.

8 Testeur Logiciel : 

Fourchette de prix : 30 000 € à 45 000 € par an. 

Description de poste testeur logiciel :

Le testeur logiciel est responsable de la vérification et de la validation des logiciels. Il doit s’assurer qu’ils fonctionnent correctement et répondent aux spécifications du client. Les principales tâches comprennent:

  1.  la création et l’exécution de plans de test;
  2.  la vérification des fonctionnalités du logiciel;
  3.  la détection et la documentation des bogues;
  4.  la collaboration avec les développeurs pour résoudre les problèmes.
Compétences requises :

Un testeur logiciel doit avoir une solide compréhension des méthodes de test et des outils de test logiciel. Ils doivent également posséder des compétences en résolution de problèmes, en communication et en collaboration. Une connaissance de la programmation peut être utile, mais n’est pas obligatoire.

Parcours de carrière :

Un testeur logiciel peut commencer en tant qu’analyste de test. Avec l’expérience, il peut progresser vers des postes de chef de projet, de responsable qualité ou d’architecte de test.

Demande pour le poste :

La demande pour les testeurs logiciels en France est élevée. Le nombre d’emplois pour les analystes en assurance qualité devrait augmenter de 22 % d’ici 2029. La qualité du logiciel est une préoccupation clé pour les entreprises de toutes tailles et de tous secteurs. Les testeurs logiciels sont essentiels pour garantir que les logiciels sont fiables, sûrs et conviviaux pour les utilisateurs. En conséquence, la demande pour les testeurs logiciels devrait rester forte dans un avenir prévisible.

9 Ingénieur en intelligence artificielle (IA) : 

Fourchette de salaire : 38 000 € – 82 000 € par an

Description du travail ingénieur en IA :

Un ingénieur en IA est responsable de la conception et de la mise en œuvre de systèmes d’IA pour des entreprises ou des organisations.

Leur travail peut inclure:

  1. La création de modèles de machine learning ML;
  2. La mise en place de systèmes de reconnaissance vocale et de traitement du langage naturel.
  3. La mise en œuvre de systèmes d’apprentissage automatique.
Compétences recommandées:

Ce poste nécessite souvent des compétences techniques spécifiques, telles que :

  • Solides compétences en mathématiques, en statistiques et en algèbre linéaire;
  • Connaissance des frameworks populaires d’apprentissage automatique tels que TensorFlow, Keras et PyTorch.
  • Expertise en IA et en ML ;
  • Expérience en traitement du langage naturel ;
  • Connaissance du langage de programmation Python ;
  • Expérience de travail avec des algorithmes ;
  • Développement d’API  REST;
  • Conception NoSQL ;
Parcours vers cette carrière.

En règle générale, les spécialistes en IA ont au moins un diplôme en informatique ou en mathématiques.  Une expérience préalable de travail avec des algorithmes et des outils connexes est fortement exigée pour ce poste. Toutefois, les employeurs ont généralement tendance à préférer les candidats ayant des diplômes de maîtrise avancés.

Demande:

Le marché de l’emploi pour les ingénieurs en IA  en France est en forte croissance.

Le Bureau of Labor Statistics estime qu’il y aura 11,5 millions d’opportunités d’emploi liées aux données d’ici 2026.

Une demande croissante pour cette spécialité dans de nombreux secteurs tels que la finance, les transports et la technologie. 

10 Architecte réseau informatique :

Fourchette de salaire : 45 000 € – 90 000 € par an

Description de poste: 

Les architectes réseau informatique sont responsables de la conception et de la construction de réseaux de communication de données pour des organisations. Il s’agit notamment de WAN, de LAN et d’intranets. Leurs tâches peuvent aller de la mise en place de connexions simples entre les bureaux à la création d’architectures de cloud multiclients. Les responsabilités principales d’un architecte réseau informatique comprennent la création et la présentation de plans de réseau détaillés à la direction et le maintien des mises à niveau et de l’entretien approprié des matériels et logiciels de réseau.

Compétences recommandées.

Les architectes réseau informatique ont généralement les compétences suivantes :

  • expertise en technologie réseau ;
  • compréhension de l’informatique d’entreprise ;
  • connaissance générale de l’informatique ;
  • compétences interpersonnelles et de présentation ;
  • capacité à comprendre différents modèles d’entreprise ; et
  • connaissance de l’administration des ordinateurs et des réseaux.
Parcours de carrière:

Les architectes réseau informatique ont généralement un diplôme en informatique, en génie informatique ou en systèmes d’information. Les emplois d’architecte réseau informatique ne sont pas des postes d’entrée de gamme. Ils nécessitent généralement cinq à dix ans d’expérience dans des rôles tels que administrateur réseau ou analyste de systèmes informatiques.

Demande:

L’emploi des architectes réseau informatique devrait augmenter de 6 % de 2016 à 2026.

Conclusion :

En somme, les métiers IT les plus demandés en 2023 offriront des opportunités passionnantes pour les professionnels talentueux et motivés. 

Les compétences en intelligence artificielle, en cybersécurité, en développement de logiciels et en gestion de données seront particulièrement recherchées. Les professionnels qui investissent dans leur formation et leur développement de compétences seront mieux placés pour réussir dans ce secteur.

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