Un profil WeGestU bien complété augmente les chances d’obtenir un CDI, une mission freelance ou un contrat en alternance dans le secteur IT. Chaque section du profil doit transmettre des informations claires, précises et utiles pour les recruteurs.

Ce guide présente les bonnes pratiques pour structurer un profil efficace.

Créer votre profil WeGestU

  • Rendez-vous sur https://talents.wegestu.com/auth/login
  • Cliquez sur « S’inscrire »
  • Complétez les informations demandées :
    • Prénom
    • Nom
    • Téléphone
    • E-mail
    • Mot de passe (et confirmation)
    • Source de découverte de WeGestU (menu déroulant)
  • OU créer votre compte sur WeGestU automatiquement via email, LinkedIn ou Google

(Optionnel) Cochez la case :
  “Je veux recevoir les news WeGestU”

Cochez la case obligatoire :
  “J’ai lu et j’accepte les CGU et la politique de protection des données”

  • Cliquez sur « S’inscrire »
  • Entrez le code de validation reçu par e-mail → « Entrer »

2. Finalisez votre profil WeGestU

Les détails de profil

– Ajouter le poste souhaité

Champ : Poste souhaité

Indiquez le rôle exact que vous recherchez, pas votre ancien poste.

Astuce : utilisez les intitulés standards du marché.

– Ajouter les liens de vos projets (GitLab, GitHub, Portfolio…)
– Ajouter le lien de votre compte LinkedIn

Champ LinkedIn : Collez l’URL complète de votre profil LinkedIn

Renseigner le pays de résidence actuel

Champ : Pays de résidence actuel : Sélectionnez votre pays actuel

Sélectionner les pays destinataires

Champ : Pays destinataires :  Indiquez les pays où vous acceptez de travailler

Indiquer votre mobilité

Champ : Mobilité : Sélectionnez votre préférence : les villes

Activer « Ouvert pour une nouvelle mission »

Bouton : Ouvert pour une nouvelle mission

Activez le bouton si vous êtes disponible.

✔ Votre profil devient visible
✔ Les recruteurs savent que vous êtes ouvert
✔ Vous recevez plus d’opportunités

C’est le signal le plus important pour les recruteurs.

Informations générales :

Salaire brut annuel souhaité

Indiquez votre objectif salarial

Exemple : 45k, 50k, 60k

Astuce : restez cohérent avec votre expérience et le marché

TJM (si freelance)

Indiquez votre Taux Journalier Moyen

Exemple : 400, 500, 600

Si vous cherchez aussi un CDI, mettez une valeur indicative

Contrats souhaités

Sélectionnez :

  • Alternance
  • CDI
  • Freelance
  • Portage salarial
  • CDD
  • Stage
  • Autre typ de contrat

Vous pouvez en choisir plusieurs

Disponibilité

Choisissez :

  • Immédiatement
  • À une date précise ( un mois , 2 mois , 3 mois etc )

Les recruteurs filtrent souvent sur ce critère

Langues maîtrisées

Ajoutez une langue (ex : Français, Anglais, Espagnol)

Sélectionnez votre niveau (étoiles)

Soft Skills

Ajoutez vos qualités humaines :

  • Communication
  • Travail d’équipe
  • Adaptabilité
  • Créativité
  • Curiosité
  • Autonomie

5 à 7 soft skills max = idéal

Dossier de Compétences

À quoi sert le Dossier de Compétences ?
  • C’est la partie la plus stratégique de votre profil :
  • il montre ce que vous avez réellement fait
  • il rassure les recruteurs
  • il fait la différence face aux profils “vides”
  • Un bon dossier de compétences vaut plus qu’un CV.
Où ?

Champ Compétences (en haut de la page)

Comment faire ?

1 Choisir vos compétences

Tapez le nom d’une compétence (ex : ReactJS, NodeJS, PowerBI)

Sélectionnez-la dans la liste

Répétez l’opération pour chaque compétence

Vous pouvez ajouter autant de compétences que nécessaire

Organiser automatiquement par catégorie

Une fois ajoutées, vos compétences sont classées automatiquement par thème :

Framework (ReactJS, NodeJS, ASP.NET…)

IA / Data / BI (PowerBI…)

Stockage / Bases de données

AEM / Outils / Autres

2 Indiquer votre niveau de maîtrise ⭐

Sur chaque compétence

Cliquez sur les étoiles ⭐

De 1 (débutant) à 5 (expert)

Recommandation :

⭐⭐ : notions de base

⭐⭐⭐ : autonome

⭐⭐⭐⭐ : confirmé

⭐⭐⭐⭐⭐ : expert / référence

Soyez honnête : les recruteurs s’appuient sur ces niveaux

Ajouter d’autres compétences

Bouton + Ajouter des autres compétences

Utilisez-le pour :

outils spécifiques

technologies récentes

stacks rares

Vérifier et ajuster

Avant validation :

Supprimez les compétences non pertinentes

Ajustez les niveaux si nécessaire

Gardez celles liées à votre objectif professionnel

Documents :

Tapez le bouton documents et télecharger votre CV en PDF

Enregistrer vos modifications

Cliquez sur Mettre à jour le profil

✔ Profil complet
✔ Meilleur matching IA
✔ Plus de visibilité